Superviseur en Soudage

Avec plus de 75 ans d’expérience dans son domaine, Locweld est considéré comme LE leader en Amérique du Nord dans la conception et la fabrication de pylônes et autres structures métalliques destinées à l'industrie électrique.

Franchissez votre prochaine étape de carrière chez Locweld en vous joignant à une équipe dynamique et passionnée en jouant un rôle clé au sein de notre organisation en tant que Superviseur en Soudage de SOIR. Si vous aimez relever de nouveaux défis et que vous êtes prêt à vous investir pour réussir en équipe, cette opportunité est pour vous !

Le superviseur en soudage est directement responsable de la gestion des soudeurs et assembleur de l'entreprise. Il détient la certification du CWB qui authentifie que les travaux de soudage sont faits conformément aux normes CSA W47-1 et CSA W 59-03.

L’énumération des tâches ci-dessous mentionnées n’est pas restrictive. Dans l’exécution de ses fonctions, il effectue toutes tâches connexes à son emploi ou conformes à ses capacités.

SALAIRE: 33.29$/heure (+ prime de soir de 1.15$/heure)

HORAIRE: lundi au vendredi de 15h30 à minuit - une formation de JOUR pendant 2-3 mois sera requise avant d'être transférer de soir.

SOMMAIRE DES TÂCHES

· Manœuvrer de façon sécuritaire les palans et autres outils de levage, conformément à la formation donnée par un formateur certifié.

· Faire la gestion quotidienne (DMS) et remplir les tableaux de suivi de production (tack board).

· Faire la gestion des non-conformité soulevées dans le secteur (Mauvaise procédure utilisée, mauvais dessin, mauvaise qualité de soudure, etc.).

· Faire la gestion de Santé et sécurité dans son secteur.

· S’assurer de la bonne fluidité du matériel dans le secteur (entrants et sortants).

· Faire la gestion des équipes (Polyvalence), rapporter les absences au superviseur.

· Assurer une bonne gestion des priorités avec son équipe de travail dans chaque rencontre journalière.

· Faire la gestion des Blue Rush.

· Planifier la journée de production, répartir les tâches du personnel selon les priorités du département.

· Assurer une bonne accueil et intégration des nouveaux employés dans son secteur.

· S’assurer d’avoir les bons outils de travail pour les opérations dans son secteur.

· Participer aux résolutions de problèmes de son secteur et le département de la fabrication en général.

· Animer les rencontres de début de quart de travail, en validant les 4 axes stratégiques de la compagnie (SST, Qualité, Productivité, Développement humain).

· S’assurer de faire une passation des informations entre les différents quarts de travail en cas de besoin concernant les avancements sur les priorités et plan d’action mis en place.

· Participer aux projets d’amélioration continue. Piloter des cartes d’amélioration pour son secteur.

· Utiliser des appareils manuels ou semi-automatiques pour souder des pièces de métal.

· Effectuer de façon sécuritaire et efficiente les tâches de soudure à l’arc-air (gouging).

· Effectuer des montages complexes de façon autonome ainsi qu’opérer des machines et équipements.

· Interpréter les dessins : estampiller et assembler à partir des dessins et/ou gabarits.

· Effectuer la préparation des soudures telles que brûlage et soudure au gaz.

· Accomplir toutes opérations de soudure et opérations connexes de façon autonome et efficiente qui se rattachent à la soudure à l’électricité telle que de la soudure à pénétration complète

· Lire et interpréter des plans industriels des devis en plus des procédures de soudage.

· Préparer les assemblages (traçage, vérification des équipements et matériaux, nettoyage).

· Effectuer le traçage sur les pièces ou sur la pièce maîtresse dans le but de compléter l’assemblage.

· Déterminer la séquence d’assemblage.

· Disposer et fixer les pièces à l’emplacement prévu par le plan de travail.

· Numériser (scanner) les tâches à l’aide du dispositif de lecture à bande maison (scan).

· Émettre des rapports de défaillance lors de bris d’équipement.

· Assurer la bonne tenue de son aire de travail et au maintien du 5S.

· Travailler en étroite collaboration avec le superviseur et l’assister dans la planification du travail des employés de soudage.

· Rencontrer les objectifs de production et la cadence de travail demandée.

· Remplir quotidiennement les feuilles de temps.

· Respecter en tout temps les diverses procédures et politiques mises en place par l’organisation (ISO, SST, DMS, LEAN).

· Effectuer toutes tâches connexes ou conformes à ses capacités à la demande d’un supérieur.

COMPÉTENCES MINIMALES REQUISES

· Français oral, lu et écrit

· Anglais oral, lu et écrit (un atout)

· Être polyvalent et avoir une bonne flexibilité d’adaptation.

· Coopération et autonomie

· Connaitre les normes CSA W 47 1-09 et CSA W 59-03***

· Lecture et conversion des mesures impériales et métriques.

· Lecture et interprétation de plans (plan, profil, coupe ou perspective) en plus de l’interprétation de dessins et de la conception de plans de travail.

· Interpréter et comprendre les symboles de soudure.

· Connaitre les concept LEAN.

· Connaitre la soudure à l’électricité.

· Passer les examens F-V-H, SMAW, FCAW du CWB sous la supervision d’un superviseur de soudage.

· Leadership essentiel et avoir une bonne capacité de communication

EXIGENCES/FORMATIONS MINIMALES REQUISES

· Soudeur-Assembleur

· Minimum 5 années d’expérience en soudure

· DEP en soudure ou l'équivalent

· Passer les examens F-V-H-O, SMAW, FCAW du CWB

· Carte de compétences SMAW, FCAW et GMAW

· Formation secouriste en milieu de travail (un atout)

· Formation de pont roulant (formation offerte en entreprise)

· Formation de chariot élévateur (formation offerte en entreprise)