Technicienne principale ou technicien principal en foresterie – chef d'équipe

Technicienne principale ou technicien principal en foresterie - chef d'équipe

Technicienne ou technicien principal en foresterie et en gestion du territoire

Un emploi régulier à pourvoir à Forestville ou Les Escoumins

Ministère des Ressources naturelles et des Forêts : La Direction de la gestion des forêts de la Côte-Nord, Unité de gestion des Escoumins-Forestville souhaite pourvoir un emploi régulier à Forestville ou Les Escoumins, au 134 route 138, Forestville ou au 8 rue des Pilotes, Les Escoumins.

• Télétravail : En mode hybride (télétravail et présentiel), à raison d'un minimum de deux jours par semaine en présentiel.
• Horaire de travail :35 heures par semaine.
• Date d’entrée en fonction : dès que possible
  

Contexte de l’emploi

Un emploi au sein de notre équipe c’est :

• Travailler avec des collègues compétents, accueillants et dynamiques, tournés vers des objectifs communs;
• Développer son expertise sur des territoires caractérisés par des forêts mixtes et résineuses, au sein de communautés pratiquant diverses activités sur le territoire forestier;
• Des défis porteurs de sens.
  

Mission

Les unités de gestion constituent la porte d’entrée de la clientèle et de la population pour le secteur des Opérations régionales du ministère des Ressources naturelles et des Forêts.

Mandats

Les dossiers de planification des travaux commerciaux et non commerciaux contribuent à une importante activité économique pour la Haute-Côte-Nord, tandis que les mandats opérationnels assurent une reddition de comptes et le respect de la réglementation. La contribution de la personne titulaire de l’emploi est donc essentielle à l’atteinte des objectifs et la mise en œuvre de la mission de son ministère, soit une saine gestion des ressources forestières, tout en favorisant l’apport économique de la région.

Attraction

Une équipe soudée et chaleureuse! Ici, on aménage le sud du nord, des bouleaux jaunes aux épinettes rabougries.

Un paysage complexe chevauchant deux régions administratives et 2 communautés autochtones et comprenant, 3 MRC, 22 pourvoiries, 8 zecs, fjord, estuaire, réservoir et grandes rivières!

Avantages reliés au poste

• Horaire variable
• Possibilité d’accumuler des congés mensuels
• Augmentation salariale annuelle
• Télétravail en mode hybride
• Semaine de travail de 35 heures
• Assurances collectives (plan individuel ou familial)
• Congés diversifiés (20 jours de vacances, 13 jours fériés, 10 jours de maladie, etc.)
• Régime de retraite à prestation déterminée
• Remboursement de l’activité physique
• Programme de soutien aux études
• Programme d’aide aux employés
  

Principales responsabilités

• Fournir l’assistance technique afin de coordonner et superviser les activités terrain et répartir les tâches entre les membres de l’équipe de techniciens forestiers, assistants forestiers et étudiants;
• Participer à la réalisation des travaux attribués à la classe de technicien en foresterie : planification, inventaires, suivis et autres programmes, notamment ceux requérant une plus grande autonomie;
• Contribuer à la gestion des infrastructures (garages, roulottes), et des équipements motorisés (camionnettes, VTT, motoneiges) et rendre compte des problématiques et des besoins tout en proposant des solutions.
  

Échelle de traitement : De 44 817 $ à 62 934 $*.

*La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de votre scolarité et de vos expériences en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre formulaire d’inscription qui servira de référence.

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.

Le nombre d'heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures.

La personne recherchée doit faire preuve d’une grande autonomie et de rigueur dans les mandats qui lui sont confiés.

Elle est à l’aise pour communiquer et doit faire preuve de diplomatie dans les échanges avec ses collègues.


Exigences de l’emploi

• Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en technique forestière, en technique d’aménagement du territoire ou dans une spécialisation connexe à la foresterie ou une attestation d'études pertinentes dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.

La candidature d’une personne qui est en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée pour l’obtention du diplôme requis pourrait être considérée.

La personne qui ne possède pas la scolarité pertinente exigée peut compenser chaque année de scolarité manquante par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur à celle exigée. La candidature d’une personne qui détient un diplôme d’études collégiales non pertinent combiné à une année d’études postsecondaires pertinente peut également être considérée.

Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI).

Les candidats ayant effectué des études hors Canada doivent fournir une évaluation comparative de leurs études puisqu’un candidat qui ne détient pas l’évaluation comparative liée à la scolarité exigée ne peut pas être présélectionné.

• Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

• Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.
  
• Avoir au moins cinq années d'expérience dans l'exercice d'attributions de la classe de technicien en foresterie et en gestion du territoire, à ce titre ou à un titre équivalent.
  

Seront considérés comme des atouts

Bonne connaissance des processus, des instructions et plans de contrôle relatifs aux activités de l’unité de gestion : planification forestière, gestion contractuelle et suivis des opérations forestières.

Période d’inscription : Du 10 au 24 mai 2024 à 23 h 59.

Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.

Inscription : L’inscription doit s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ». À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton « Soumettre » pour confirmer votre inscription au processus de sélection.

Pour plus d’informations sur la façon de postuler et sur les principales étapes du processus, vous pouvez consulter ce court vidéo.

Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler vos expériences de travail et de compléter la section « Exigences et atouts » en recherchant à l’aide de mots-clés les éléments spécifiés dans l’offre d’emploi. C’est notamment avec cette information que les candidatures qui répondent le mieux au profil recherché seront repérées. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.

Au moment de votre inscription, vous devez nous transmettre le ou les documents nécessaires à la validation de la conformité de votre dossier de candidature, c’est-à-dire :

• Une copie de l’évaluation comparative des études effectuées hors Canada (attestation d’équivalence), si vous avez obtenu votre diplôme à l’extérieur du Canada.

Aucun curriculum vitae ne sera accepté ni aucune candidature transmise par courrier électronique. Seules les personnes retenues seront contactées.

Participer à une séance d’examens : Les personnes présélectionnées sur la base des renseignements contenus dans leur dossier de candidature seront invitées à participer à une séance d’examens.

Informations sur le processus de dotation :
Équipe des processus de sélection
par courriel : emploisMRNF@mrnf.gouv.qc.ca
Direction générale des ressources humaines

Informations sur les attributions de l’emploi :
Mme Claudie Côté, 418 233-2232 poste 702535
Cheffe de l’Unité de gestion des Escoumins-Forestville
par courriel : claudie.cote@mrnf.gouv.qc.ca

Informations sur les modalités d’inscription en ligne : Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.

La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes.