Benefits
Payée à 50% par l'employeur 3 mois après l'embauche.
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40.00 h - Full time
Permanent job
Day shift work
1 position to fill as soon as possible
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Nous embauchons un(e) DESSINATEUR.trice/CONCEPTEUR.trice.
Es-tu la bonne personne pour nous? Réponds à ces 10 questions pour le savoir :
1- Tu es DESSINATEUR.trice/CONCEPTEUR.trice en mécanique industrielle depuis 5-10 ans et tu trouves que ta carrière n’évolue pas comme tu voudrais?
2- Tu aimerais développer ton côté créatif avec de la conception plus complexe mais ne sais pas comment y arriver?
3- Tu aimerais travailler dans une équipe jeune et dynamique?
4- Tes qualités premières sont d’être responsable, autonome et d’avoir du leadership?
5- Tu aimes prendre un café en travaillant? (on accepte thé ou chocolat chaud aussi)
6- Tu aimerais contribuer à des projets qui vont te rendre fier(e)?
7- Depuis toujours tu décortiques tout, tu veux comprendre comment ça fonctionne?
8- Tu veux travailler dans un endroit où l’ouverture d’esprit, la communication et le professionnalisme sont mis de l’avant quotidiennement?
9- Tu aimerais voir le résultat final de ce que tu conçois ?
10-Tu aimes les cochons gonflables et les licornes? (Critère optionnel, mais préférable)
Si tu as répondu « Oui » à ces questions, c’est que notre poste de DESSINATEUR.trice/CONCEPTEUR.trice est pour toi! Tu as encore des doutes : Voici 5 raisons additionnelles de venir te joindre à l’équipe :
1-Tu seras coaché(e) par un technicien sénior de plus de 20 ans d’expérience chez nous! Il connait très bien les convoyeurs, le mécano-soudé et tout ce qui pourrait être utile dans une usine. Rien ne l’arrête!
2- Tu pourras te perfectionner pour devenir la meilleure version de toi-même, en étant accompagné(e) et formé(e) durant ta progression vers un poste de CONCEPTEUR.trice sénior! Ici on croit en chacun et c’est important pour nous que tu te développes.
3- Nos dirigeants opèrent avec du leadership humaniste; c’est une méthode de gestion qui joint tous les bons côtés du Leadership (décision, responsabilisation, coordination et engouement) et de l’Humanisme (respect, écoute e attention). Cela fait une ambiance de travail très seine !
4- Notre compagnie est dotée d’un Comité Bien-Être, qui organise toutes sortes d’activités pour augmenter notre bonheur au travail, ainsi que d’un Comité d’Amélioration Continue, pour diminuer les sources de frustrations et augmenter l’efficience. Ton opinion y sera demandée!
5- On veut tellement le bien de nos employés, que nous offrons une variété d’avantages sociaux : assurances collectives avantageuses, RVER et REER+, Prime d’embauche, Prime de référencement et le plus important du café gratuit (Latte, Americano, Expresso, etc.).
Convaincu(e)? Envoie-nous ton cv au : carriere@hydralfor.com!
Pas encore convaincu(e)? Envoie-nous ton cv aussi et surtout, viens prendre un café qu’on en discute
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
College
None
0-2 years
Fr : Advanced
En : Beginner
Fr : Advanced
En : Beginner
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