Opérateur de machinerie lourde
Régie régionale de gestion des matières résiduelles de Portneuf
1300, chemin du Site, Neuville,QC- Salary To be discussed
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40.00 h - Full time
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Seasonal job
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Day shift work
- Published on May 13th, 2024
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1 position to fill as soon as possible
Description
La Régie régionale de gestion des matières résiduelles de Portneuf est présentement à la recherche d’une personne pour combler un poste d’opérateur journalier pour le LET de Neuville. La personne titulaire du poste réalisera les tâches suivantes :
- Faire la vérification de base sur les équipements avant chaque journée de travail
- Opérer différents véhicules (bouteur, pelle, rétrocaveuse, chargeur, camion articulé et compacteur à déchets)
- Remplacer les opérateurs en vacances aux écocentres de la Régie
- Exécuter les tâches demandées en respectant les consignes de sécurité
- Réaliser des tâches d’entretien journalier sur les bâtiments et les équipements de la Régie
- Accueillir les visiteurs à l’écocentre, les diriger au bon endroit et faire respecter les règles
- S’occuper de communiquer avec les différents fournisseurs de services
- Effectuer toute autre tâche non spécifiée et nécessaire à la réalisation de son mandat
Work environment
Requested skills
Exigences et qualifications
- Autonome, débrouillard et responsable
- Être à l’aise avec la clientèle et capacité à communiquer avec tact et diplomatie
- Respect des règles et des consignes ainsi que des mesures de santé et sécurité au travail
- Doit posséder permis de conduire classe 5 ainsi qu’un véhicule
- Posséder un permis de conduire classe 3 (un atout)
Horaire et lieu de travail :
- 40 heures par semaine réparties sur 5 jours, du lundi au vendredi
- Essentiellement au Complexe environnemental de Neuville, mais peut être amené à travailler à d’autres endroits, sur demande
Période de travail :
- Saisonnier, environ de mai à novembre
Salaire :
- Selon échelle salariale en vigueur
- Vêtements fournis après 3 mois
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
High school
undetermined
0-2 years
Fr : Intermediate
Fr : Intermediate
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